为帮助员工了解、掌握应征入伍相关政策、流程，激发广大同学保家卫国、应征入伍的决心。近期，公司党总支“一班人”思想高度重视、强化政治责任，采取多项举措，注重思想引导，积极开展老员工征兵宣传发动活动，收到良好成效。
一是强化征兵宣传组织领导。学院成立了由党总支书记任组长、书记助理、辅导员为副组长的工作领导小组，研究相关措施，组织协调并督促落实工作；
二是积极营造老员工入伍工作氛围。充分利用宣传横幅、信息公告栏、群发短信、微信、QQ、电子屏幕、制作了以优惠政策和入伍流程为主要内容的征兵宣传展板在员工公寓楼前摆放宣传、组织开展征兵入伍宣传主题班会等形式，宣传老员工入伍的优惠政策，积极营造“参军入伍，奉献报国”浓厚氛围；
三是印发老员工征兵宣传材料。学院及时印制《2017年老员工征兵宣传资料》，组织员工干部随机进教室、进宿舍发放，确保有意向参军的同学做到“四个明白”：明白兵役义务、明白优惠政策、明白优抚待遇、明白自身责任，鼓舞了同学们携笔从戎，报效祖国的激情；
四是开展应征入伍政策宣传咨询活动。充分发挥参军退伍在校员工的优势，设立应征入伍政策宣传咨询台，通过悬挂横幅、发放宣传资料、现场答疑等方式，向同学们就2017年老员工征兵时间、义务兵优待、老员工优惠政策、学费资助、复员退伍军人安置相关政策等进行了介绍与讲解。他们现身说法，通过讲述自己的从军经历提升大家对部队生活的向往，增强他们参军入伍的责任感和使命感。
通过多项宣传咨询活动，宣传了老员工应征入伍的相关政策，极大地激发了员工的参军热情，促进了公司员工应征入伍工作的深入开展。
（撰稿：朱杭静、摄像：王金钰、黄彧）
活动现场
